Domanda

Un concorso pubblico già indetto può essere utilizzato per bilanciare una progressione verticale?

Risposta

I concorsi pubblici, senza riserva per gli interni, possono essere considerati utili per bilanciare una progressione verticale nella stessa area solamente se tali assunzioni sono previste nella stessa programmazione annuale e triennale del fabbisogno.