DOMANDA

In caso di sostituzione di un dipendente cui l’ente concede il comando presso un’altra PA, siamo obbligati alla sostituzione per scorrimento utilizzando la stessa graduatoria o possiamo dare corso ad un comando in entrata?

RISPOSTA

Se concedete ad un vostro dipendente di essere utilizzato in comando da parte di un’altra PA e volete sostituirlo potete sia dare corso ad una assunzione a tempo determinato con scorrimento della graduatoria a tempo indeterminato, sia ad un comando in entrata: la scelta è rimessa all’apprezzamento discrezionale dell’ente, ovviamente previa adeguata motivazione.