Progressioni verticali e procedimenti penali (luglio 2020)

DOMANDA

Ci sono norme che escludono la possibilità di partecipare ad una progressione economica orizzontale per un dipendente con procedimento penale in corso?
RISPOSTA

La risposta è negativa, tranne che il dipendente sia sospeso e sempre che non vi siano previsioni diverse in sede regolamentare e/o di contrattazione decentrata.