DOMANDA

Si chiede un parere in merito alla gestione del residuo ferie di personale dipendente che abbia ottenuto, a seguito di concorso pubblico, il passaggio alla categoria superiore nella medesima amministrazione.

Dalla lettura del parere ARAN CFL 67 del 20 Dicembre 2019, si evincerebbe che” le ferie maturate e non fruite nell’ambito del precedente rapporto di lavoro ormai cessato, non potranno essere trasportate e fruite nell’ambito del nuovo rapporto di lavoro”.

RISPOSTA

Confermo che in caso di superamento di un concorso pubblico, anche se con riserva per gli interni, non si può dare luogo alla trasposizione nel nuovo rapporto delle ferie non godute. Nel caso di progressioni verticali vi sono orientamenti differenziati, anche nella stessa Aran. In senso positivo il parere Aran CFC 52, reso ad un’amministrazione centrale.