DOMANDA
Con riferimento ai Responsabili di Area titolari di PO per le ore che fanno in più rispetto alle 36, escluso che possa valere come straordinario retribuito, può essere concesso il recupero come riposo compensativo delle ore fatte in più.
RISPOSTA
Le ore aggiuntive rispetto alle 36 settimanali svolte dai responsabili titolari di posizione organizzativa non possono essere oggetto di recupero compensativo, in quanto non trattasi di lavoro straordinario.